コラム pickup ９６通目：辞めさせなければいけない人々。 「村田先生の言うとおりになりましたよ･･･」 Ｆ社長から電話が入りました。 どうやら、 ある社員の行動で、 ”４千万円を失った” とのこと。 これは、ただごとではありません。 中小企業にとっては、痛すぎる金額です。 この問題が起こったとき、 Ｆ社長の頭の中には、 私の顔が浮かんだそうです。 さて、 私の言うと... 2023年9月27日 村田 栄樹
コラム pickup ９５通目：初動を間違えると、終わりが近づく。 「終わるときは、あっという間ですね･･･」 経営者の集まりで、こんな話題になりました。 何の話かと言うと、 ジャニーズ事務所についてです。 あれだけ隆盛を誇っていた企業が、 最後の頼みの綱であった記者会見も不発に終わり、 実質的な終焉を迎えようとしています。 なぜ、新社長を東山氏にしたのか？ なぜ、ジャニーズ事... 2023年9月20日 村田 栄樹
コラム pickup ９４通目：〇〇〇〇からの連絡！ そのとき、どう動く･･･？ 「退職代行から連絡が来ましたよ」 Ｆ社長から電話が入りました。 説明不要かと思いますが、 退職代行というのは、 社員の退職手続きを代行する会社のことです。 弁護士事務所がやっているものも多いようで、 過払い・残業代未払に続く、 新たなブームが訪れるのでしょうか･･･？ Ｆ社長の会社で、 退職代行を利用した社員は... 2023年9月13日 村田 栄樹
コラム pickup ９３通目：その、「しなければならない」は、本当か･･･？ 「これは･･･、止めておいた方がいいですね」 私の言葉に、 かすかに･･･眉を顰めるＳ社長。 たとえ言いづらいことでも、 言わなくてはならないのが、私の仕事です。 Ｓ社長の会社では、 健康食品のネットショップを展開しているのですが、 「止めてほいた方がいい･･･」 というのは、 そのネットショップのリニューアルで... 2023年9月6日 村田 栄樹
コラム pickup ９２通目：成功する改革のために、必要なこと。 「これを機に、すべてを見直そうと思っています」 昨年10月のコンサルティングで、 こう話したＲ社長。 先月のコンサルティングでは、 その宣言通り、 着々と準備が進んでいました。 何の話かと言うと･･･、 いま話題のインボイス・電子帳簿保存法の話です。 この話題については、 世間の声のほとんどは、ネガティブです... 2023年8月30日 村田 栄樹
コラム pickup ９１通目：自社の商品・サービスが、良いものであるか否かを、確実に知る方法。 「これ、いらないんだよな･･･」 先日加入した、経営者向けの情報サイトを使ってみた 私の感想です。 何がいらないのかと言うと･･･、 このサービスには、 有名経営者へのインタビュー動画があるのですが、 動画の最初に、 予告編的なダイジェストが流れることです。 この情報サイトは、”経営者向け” ただでさえ、時間が... 2023年8月23日 村田 栄樹
コラム pickup ９０通目：経営者の想いが伝わる方法。 「シンボリックにして伝えるのはいいですね！」 シンボリック経営®を導入中のＹ社長は言います。 Ｙ社長は、 経営者から見えるものと、 社員から見えるものとの違いに悩んでいました。 いわゆる、 ”情報の非対称性” 経営者は、すべての情報を持っていますが、 社員はそうではない。 立場の違いは、情報の差となり、 それが... 2023年8月9日 村田 栄樹
コラム pickup ８９通目：衰退する組織のつくり方。 「ビックリしましたよ！ 〇〇（病名）って、治るんですって」 コンサルティングの休憩中に、 お客さまから衝撃の言葉が！ 一度罹ってしまったら、 一生付き合っていく病気だと 私自身も認識していましたが、 どうやら、 いまは完治が可能なようです。 とはいえ、 私に病気の専門知識はないので、 ここでは病名は伏せます。 ... 2023年8月2日 村田 栄樹
コラム pickup ８８通目：一見同じに見える、はキケン。 同じと、同じようなものは、根本的に違う。 「毎朝、経営理念の唱和をさせられてましたね」 保険金不正請求問題のビッグモーターが 連日、報道で取り上げられています。 中でも、 経営計画書の存在がクローズアップされていますが、 その存在が、 ”悪” かのように扱われていることに違和感を覚えます。 たとえば、 経営の原点12ヵ条。 これは、 みなさまならお分か... 2023年7月26日 村田 栄樹
